Sistem Informasi Penelusuran Perkara
PENGADILAN NEGERI SAMARINDA
INFORMASI DETAIL PERKARA



Nomor Perkara Penggugat Tergugat Status Perkara
56/Pdt.Sus-PHI/2020/PN Smr 1..ZULKIFLIE,SE
2.MOHAMMAD SULHA
3.KUKUH ARIYANTO
4.BUDI PURWANTO
PERUSAHAAN DAERAH DAYA PRIMA. dan sekarang berganti nama PERUSAHAAN UMUM DAERAH PRIMA JAYA TAKA Minutasi
Tanggal Pendaftaran Rabu, 02 Sep. 2020
Klasifikasi Perkara Perselisihan Pemutusan Hubungan Kerja Sepihak
Nomor Perkara 56/Pdt.Sus-PHI/2020/PN Smr
Tanggal Surat Jumat, 21 Agu. 2020
Nomor Surat
Penggugat
NoNama
1.ZULKIFLIE,SE
2MOHAMMAD SULHA
3KUKUH ARIYANTO
4BUDI PURWANTO
Kuasa Hukum Penggugat
NoNamaNama Pihak
1APRILIANSYAH, SH.,MH dan Rekan.ZULKIFLIE,SE
2APRILIANSYAH, SH.,MH dan RekanMOHAMMAD SULHA
3APRILIANSYAH, SH.,MH dan RekanKUKUH ARIYANTO
4APRILIANSYAH, SH.,MH dan RekanBUDI PURWANTO
Tergugat
NoNama
1PERUSAHAAN DAERAH DAYA PRIMA. dan sekarang berganti nama PERUSAHAAN UMUM DAERAH PRIMA JAYA TAKA
Kuasa Hukum Tergugat
Petitum

1.      Mengabulkan Gugatan Penggugat untuk seluruhnya ;

 

2.     Menyatakan status hubungan kerja Penggugat dengan Tergugat adalah Surat Keputusan Pengangkatan

      Pegawai Sesuai dengan Surat Keputusan Direktur Utama Perusahaan Daerah Daya Prima dahulu dan sekarang

      berganti nama Perusahaan Umum Daerah Prima Jaya Taka Kabupaten Paser.;

 

3.     Menyatakan Perbuatan Tergugat yang melakukan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Tertanggal 28 Februari

       2020.terhadap Penggugat secara sepihak dengan tidak memberikan upah kepada Penggugat. Adalah merupakan

       PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA (PHK) SEPIHAK yang bertentangan dengan UU RI No. 13 Tahun 2003 Tentang

       Ketenagakerjaan sehingga TIDAK SAH dan BATAL DEMI HUKUM ;

 

4.   Menghukum Tergugat untuk membayarkan Honor Penggugat sebagai Anggota  Tim Transisi Di Perusahaan

      Daerah Daya Prima Dahulu dan sekarang berganti nama Perusahaan Umum Daerah Prima Jaya Taka

      sebagai berikut.

 

I.  ZULKIFLIE,SE. Di mulai sejak di minta untuk menjadi Anggota Tim transisi sejak Bulan Oktober 2018  S/d

                               Februari 2019.Dengan Perhitungan Honor dari Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi

                               Sebesar Rp.4.000.000,- Terbilang ( Empat Juta Rupiah ) Perbulan.Dengan Perhitungan  Anjuran

                              dari Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Sebesar Rp.4.000.000,- X 4 Bulan = Rp.16.000.000,-

                              Terbilang (Enam belas Juta Rupiah).

 

                II.  MUHAMMAD SULHA. Di mulai sejak di minta untuk menjadi Anggota Tim transisi sejak Bulan

                              Oktober 2018 s/d Februari 2019.Dengan Perhitungan Honor dari Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan

                              Transmigrasi sebesar Rp.4.000.000,- Terbilang ( Empat Juta Rupiah ) Perbulan.Dengan Perhitungan

                              Anjuran dari Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi

                              Sebesar Rp.4.000.000,- X 4 Bulan = Rp.16.000.000,- Terbilang (Enambelas Juta Rupiah).

 

         Total uang Honor dari Tim Transisi Para Penggugat adalah sebesar ---------------------- Rp. 32.000.000,-

                                                                                                                    Terbilang : (Tiga puluh tujuh juta rupiah)

 

5. Menghukum Tergugat Untuk Membayar Penggugat  Berdasarkan Anjurkan dalam perhitungan pesangon

    Berdasarkan Undang-undang nomor 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan dan sesuai dengan upah minimum

    Kabupaten Paser Tahun 2020.

 

 I. ZULKIFLIE,SE. Mulai bekerja dari Bulan Oktober 2018 s/d Februari 2020,dengan Masa Kerja 15 Bulan di

                              Dalam Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi di perhitungan Pesangon dengan Gajih

                @.Rp.5.000.000,- X 2 (bulan) X 2  = Rp.20.000.000,- Terbilang (Dua Puluh Juta Rupiah).

 

 

 II.MUHAMMAD SULHA. Mulai bekerja dari Bulan Oktober 2018 s/d Februari 2020,dengan Masa Kerja 15

                              Bulan di dalam Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi di perhitungan Pesangon

                              dengan Gajih.Rp.4.750.000,- X 2 (bulan) X 2  = Rp.19.000.000,-

                              Terbilang (Sembilan Belas Juta Rupiah).

 

               III.BUDI PURWANTO. Mulai bekerja dari Bulan Februari 2019 s/d Februari 2020,dengan Masa Kerja 11 Bulan

                             Di dalam Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi di perhitungan Pesangon dengan

                             Gajih.Rp.3.025.172,- X 2 (bulan) X 2  = Rp.6.050.344,-

                             Terbilang (Enam Juta Lima Puluh Ribu Tiga Ratus Empat Puluh Empat Rupiah).

 

 IV.KUKUH ARIANTO. Mulai bekerja dari Bulan Februari 2019 s/d Februari 2020,dengan Masa Kerja 11 Bulan

                            di dalam Anjuran Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi di perhitungan Pesangon dengan

                            Gajih .Rp.3.025.172,- X 2 (bulan) X 2  = Rp.6.050.344,-

                            Terbilang (Enam Juta Lima Puluh Ribu Tiga Ratus  Empat Puluh Empat Rupiah).

 

                             Total Uang Pesangon Penggugat adalah sebesar ---------------------------------- Rp. 51.100.688,-

              Terbilang :   (Lima Puluh Satu Juta Seratus Ribu Enam Ratus Delapan Puluh Delapan rupiah)

 

 

6.      Menghukum Tergugat  untuk membayarkan kepada Penggugat berupa uang pesangon sebesar 2 (dua) kali

       ketentuan Pasal 156 ayat (2), Uang Penghargaan masa kerja 1 (satu) kali ketentuan dalam pasal 156 ayat (3),

       Uang Pengganti Hak sesuai ketentuan dalam pasal 156 ayat (4) UU RI No. 13 tahun 2003 Tentang

       Ketenagakerjaan, dengan dasar perhitungan upah sebesar Rp. 3.025.172,- (Tiga juta Dua puluh lima ribu seratus

       tujuh puluh dua rupiah ) sesuai dengan Surat Keputusan Gubernur Kalimantan Timur,KabupatenPaser

       Tahun 2019, dengan rincian sebagai berikut :

 

 

          I. ZULKIFLIE,SE dengan masa kerja di bawah 1 Tahun.  Adalah  1 ( Satu ) Bulan Upah X  Upah Sebulan ;

             Upah selama Proses perselisihan sejak Maret 2019 s/d Juni 2020; berdasarkan Perhitungan Upah adalah

             UMK Kabupaten Paser.

                     Uang Upah yang belum di bayar : 11  X  Rp. 3.025.172,-                                     = Rp. 33.276.892,-

             Uang Pesangon                                      2  X  Rp. 3.025.172,-                                       = Rp.   6.050.344,-

                    Cuti Yang belum gugur ( 15 % X Pesangon )                                                            = Rp.       907.552,-

                    Upah Proses ( Bulan Maret s/d Mei ) 3X Rp.3.025.172,-                     = Rp.   9.075.516,-

                                                                                                           Jumlah                      = Rp. 49.310.304,-

 

 

        II. MUHAMMMAD SULHA dengan masa kerja di bawah 1 Tahun. Adalah 1 ( Satu ) Bulan Upah X Upah Sebulan ;

            Upah selama Proses perselisihan sejak Maret 2019 s/d Juni 2020; berdasarkan Perhitungan Upah adalah

            UMK Kabupaten Paser.

                   Uang Upah yang belum di bayar : 11  X  Rp. 3.025.172,-                                       = Rp. 33.276.892,-

            Uang Pesangon                                      2  X  Rp. 3.025.172,-                                        = Rp.   6.050.344,-

                   Cuti Yang belum gugur ( 15 % X Pesangon )                                                             = Rp.       907.552,-

                   Upah Proses ( Bulan Maret s/d Mei ) 3X Rp.3.025.172,-                     = Rp.   9.075.516,-

                                                                                                             Jumlah                  = Rp. 49.310.304,-

 

 

    III.  BUDI PURWANTO  dengan masa kerja di bawah 1 Tahun.  Adalah 1 ( Satu ) Bulan Upah X Upah Sebulan ;

          Upah selama Proses perselisihan sejak Maret 2019 s/d Juni 2020; berdasarkan Perhitungan Upah adalah

          UMK Kabupaten Paser.

               Uang Upah yang belum di bayar : 11  X  Rp. 3.025.172,-                                         = Rp. 33.276.892,-

          Uang Pesangon                                     2  X  Rp. 3.025.172,-                                           = Rp.   6.050.344,-

               Cuti Yang belum gugur ( 15 % X Pesangon )                                                                                = Rp.       907.552,-

                Upah Proses ( Bulan Maret s/d Mei ) 3X Rp.3.025.172,-                       = Rp.   9.075.516,-

                                                                                                             Jumlah                    = Rp. 49.310.304,-

 

 

 

   IV. KUKUH ARIANTO dengan masa kerja di bawah 1 Tahun.  Adalah  1 ( Satu ) Bulan Upah X  Upah Sebulan ;

        Upah selama Proses perselisihan sejak Maret 2019 s/d Juni 2020; berdasarkan Perhitungan Upah adalah

        UMK Kabupaten Paser.

            Uang Upah yang belum di bayar : 11  X  Rp. 3.025.172,-                                           = Rp. 33.276.892,-

        Uang Pesangon                                    2  X  Rp. 3.025.172,-                                              = Rp.   6.050.344,-

            Cuti Yang belum gugur ( 15 % X Pesangon )                                                                  = Rp.       907.552,-

             Upah Proses ( Bulan Maret s/d Mei ) 3X Rp.3.025.172,-                         = Rp.   9.075.516,-

                                                                                                            Jumlah                     = Rp. 49.310.304,-

 

 

Total uang pesangon Penggugat adalah sebesar ------------------------------------- Rp. 197.241.216,-

Terbilang : ( Seratus sembilan puluh tujuh juta dua ratus empat puluh satu ribu dua ratus enambelas rupiah )

 

 

7. Menghukum Tergugat untuk membayar upah Proses Penyelesaian Perselisihan Pemutusan Hubungan Kerja

     kepada masing-masing Penggugat yaitu selama 11 ( sebelas) Bulan gaji pokok berjalan terhitung sejak Bulan

     Juli 2019 sampai dengan Bulan Februari 2020 secara tunai dan sekaligus, dengan rincian perhitungan sebagai

     berikut: Undang-undang nomor 13 Tahun 2003 pasal 93 ayat 2 Perusahaan untuk membayar Denda sesuai

     dengan Presentasi tertentu karyawan.

 

I.  ZULKIFLIE, SE  ( Penggugat 1) :

    Gajih perbulan Rp.3.025.172,- X Denda 6 % = Rp. 181.510,32,- X 11 Bulan Masa Kerja = Rp.1.996.613,52

    (satu juta sembilan ratus sembilan puluh enam ribu enam ratus tiga belas rupiah )

 

II. MUHAMMAD SULHA  ( Penggugat 2) :

    Gajih perbulan Rp.3025.172,- X Denda 6 % = Rp. 181.510,32,- X 11 Bulan Masa Kerja = Rp.1.996.613,52

   (satu juta sembilan ratus sembilan puluh enam ribu enam ratus tiga belas rupiah )

  

III.BUDI PURWANTO ( Penggugat 3) :

    Gajih perbulan Rp.3025.172,- X Denda 6 % = Rp. 181.510,32,- X 11 Bulan Masa Kerja = Rp.1.996.613,52

    (satu juta sembilan ratus sembilan puluh enam ribu enam ratus tiga belas rupiah )

 

 IV.KUKUH ARIYANTO  ( Penggugat 4) :

      Gajih perbulan Rp.3025.172,- X Denda 6 % = Rp. 181.510,32,- X 11 Bulan Masa Kerja = Rp.1.996.613,52

      (satu juta sembilan ratus sembilan puluh enam ribu enam ratus tiga belas rupiah)

 

Total uang Denda 6 % dari Gajih Penggugat adalah sebesar ------------------------------------ Rp. 7.986.454,08

Terbilang : “Tujuh juta sembilan ratus delapan puluh enam ribu empat ratus lima puluh empat rupiah koma

                     delapan sen”

 

Dengan Denda Keterlambatan 6 % dari Upah/gajih  Penggugat selama 11 (sebelas) Bulan gaji pokok berjalan terhitung sejak Bulan JULI 2019 sampai dengan Bulan FEBRUARI 2020  adalah sebesar  Rp. 7.986.454,08

Terbilang : (Tujuh juta sembilan ratus delapan puluh enam ribu empat ratus lima puluh empat rupiah koma delapan

                      sen).

 

 

8.        Menghukum Tergugat untuk membayar uang paksa (dwangsom) kepada Penggugat sebesar Rp. 1.000.000,-

        (satu juta rupiah) untuk setiap hari keterlambatan pelaksanaan putusan ini sejak diucapkan.

 

 

9.       Menetapkan putusan dapat dilaksanakan secara serta merta meskipun ada upaya hukum baik kasasi,

        peninjauan kembali maupun perlawanan atas putusan dalam perkara ini (uit voer baar bij vooraad).

 

 

10.    Menghukum Tergugat untuk membayar segala biaya yang timbul dalam perkara ini.

 

 

 

 

 

SUBSIDAIR

 

Apabila Majelis Hakim yang mengadili dan memeriksa perkara ini berpendapat lain mohon putusan yang seadil-adilnya ( Ex Aequo Et Bono ).

Pihak Dipublikasikan Ya
Prodeo Tidak